По данным Госкомстатистики, зарплата украинцев в мае выросла по сравнению с маем прошлого года — с 1775 грн. до 1851 грн.

Однако, с учетом годовой инфляции, реальные заработки украинцев снизились на 9,1%. Радует, однако, что зарплата продолжает расти хотя бы в номинальном выражении. Так, средняя апрельская получка нашего народа была немного меньше майской — 1845 грн.

Эти данные подтверждают и представители кадровых агентств — работодатели сохраняют своим подопечным прежние зарплаты (или даже немного их повышают).

Правда, при этом стараются уволить «лишних» работников. Больше всего, как и в предыдущие годы, платят в Киеве — 3066 грн. /мес., в Донецкой (2035), Киевской (1930), Днепропетровской (1890), Севастополе (1886) и Луганской (1814) областях. Меньше всего — в Тернопольской (1382 грн), Волынской (1383), Житомирской (1472) и Черниговской (1485) областях.

Впрочем, зарплаты все больше начинают задерживать: на 1 июня с. г. работодатели задолжали работникам свыше 1,5 млрд грн.

Комитет Госдумы по делам СНГ и связям с соотечественниками разработал законопроект «Об основах деятельности по оказанию услуг в сфере трудоустройства иностранных трудящихся мигрантов», — сообщил руководитель аппарата комитета Павел Лысков.

Если документ будет одобрен, частные кадровые агентства смогут на легальных основаниях сами подбирать российским работодателям иностранных сотрудников.

Сейчас многочисленные фирмы миграционного содействия зачастую работают с зарубежными соискателями нелегально и требуют за свои услуги деньги, как с работодателей, так и с мигрантов. «С принятием закона агентства занятости будут лицензированы и, скорее всего, включены в некий госреестр.

Они смогут не только находить иностранных работников за рубежом еще до выезда в Россию, но и будут нести обязательства перед работодателями. Например, в том, что прибывающий сотрудник будет иметь нужную профессию и квалификацию, что будет оформлен в соответствии с российским миграционным законодательством», — сообщил Павел Лысков.