Статус: | Я работал в этой компании | Ваша должность: | Начальник отдела маркетинга |
Период работы с: | 2015 |
Период работы по: | 2017 |
Зарплата: |
При поступлении: | |
При увольнении: | |
Мотив увольнения: | |
Положительные стороны: |
сотрудники |
Отрицательные стороны: |
обманывают на деньги
низкие зарплаты
не соответствующие нормам условия труда
высокая текучка кадров
высокий уровень бюрократии
устаревшее оборудование |
Выводы, комментарии: |
Ну что, пришел и мой черед. Всегда любила эту компанию за ее сотрудников - отличный коллектив, которому хочется улыбаться сутра. Как и во многих компаниях, есть свои плюсы, но больше минусов, главный из которых - желание надуть на деньги при любом удобном и не удобном случае, помимо того, что и так зп далеко ниже рыночной. В частности когда ты работаешь над проектом, доводишь его до конца, а тебе просто за это деньги не платят. Глубоко разочаровалась даже в том, кого всегда считала мудрым руководителем и просто хорошим человеком. Уважаемое (хотя теперь уже не очень) руководство компании, я как никто другой знаю, что эти отзывы вы читаете, если вы и правда считаете, что обманывать сотрудников на деньги это хорошая идея, то не задавайте вопросы при увольнении сотрудников "А почему?". За последнее время вы потеряли много хороших кадров, которые проработали в этой компании не один год, а мой пример пусть послужит напоминанием всем тем, кто к вам на работу собирается. |