Должностная инструкция Начальника отдела охраны труда

ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ

Предлагаем Вашему вниманию должностные инструкции работников некоторых отраслей. Все образцы должностных инструкций являются примерами либо типовыми формами. Это скорее методические рекомендации по составлению должностных инструкций, которые помогут специалистам кадровых служб, отделов организации и оплаты труда адаптировать примерные образцы должностных инструкций под специфику конкретной организации. За содержание документов администрация сайта ответственности не несет. Присылайте свои должностные инструкции, и они будут размещены в этом разделе сайта.

Должностная инструкция Начальника отдела охраны труда

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ (примерная)
Начальника отдела охраны труда 1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Начальника отдела охраны труда.
1.2. Начальник отдела охраны труда назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.
1.3. Начальник отдела охраны труда подчиняется непосредственно ____________________.
1.4. В период временного отсутствия Начальника отдела охраны труда, его обязанности возлагаются на ___________________________.

2. Квалификационные требования: Полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист или бакалавр). Последипломное образование в области управления. Стаж работы по охране труда по профессии: для магистра или специалиста - не менее 2 лет, бакалавра - не менее 3 лет.

3. Начальник отдела охраны труда должен знать:
- Закон Украины "Об охране труда", распоряжения, приказы, постановления, правила, стандарты, нормы, положения, инструкции и другие документы по охране труда и производственной санитарии;
- производственную и организационную структуру предприятия;
- основные технологические процессы и режимы производства;
- оборудование предприятия и принципы его работы;
- методы изучения условий труда на рабочих местах;
- организацию работы по охране труда и производственной санитарии;
- систему стандартов безопасности труда;
- психофизиологические требования к работникам, исходя из категории тяжести работ, ограничения применения труда женщин, подростков, рабочих, переведенных на легкий труд;
- правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ;
- передовой отечественный и мировой опыт в сфере охраны труда;
- методы и формы пропаганды и информации по охране труда;
- порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда и производственной санитарии;
- основы экономики, организации производства и управления; основы трудового законодательства.

4. Функциональные обязанности:

Примечание. Функциональные обязанности Начальника отдела охраны труда определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности Начальника отдела охраны труда и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.

Начальник отдела охраны труда:
4.1. Осуществляет контроль за созданием безопасных и здоровых условий труда на предприятии, проведением мероприятий в этой области, соблюдением действующего законодательства, правил, стандартов, норм, положений, инструкций по охране труда, производственной санитарии, противопожарной защите и охране окружающей среды, за предоставлением рабочим установленных льгот и компенсаций по условиям труда.
4.2. Организует изучение условий труда на рабочих местах, работу по проведению паспортизации санитарно-технического состояния цехов, проверку технического состояния оборудования, предупредительных и защитных устройств, осуществляет контроль за эффективностью работы вентиляционных и аспирационных систем.
4.3. Выдает руководителям структурных подразделений предприятия обязанности для выполнения предписаний по устранению имеющихся недостатков, получает от них необходимые сведения, документацию и объяснения по вопросам охраны труда, требует отстранения от работы лиц, которые не прошли медицинский осмотр, обучение, инструктаж, проверку знаний и не имеют допуска к соответствующим работам или не выполняют нормативы по охране труда, останавливает работу производств, участков, машин, механизмов, оборудования и других средств производства в случае нарушений, создающих угрозу жизни или здоровью работающих.
4.4. Присылает руководителю предприятия представления о привлечении к ответственности работников, нарушающих требования по охране труда.
4.5. Обеспечивает участие отдела в разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники и других средств защиты, маршрутов безопасного движения транспорта и пешеходов на территории предприятия, мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда.
4.6. Принимает участие в разработке проектов перспективных и годовых планов по улучшению условий труда на предприятии.
4.7. Обеспечивает проведение инструктажа (обучения) работников по вопросам охраны труда, оказанию первой медицинской помощи пострадавшим от несчастных случаев, правил поведения в случае возникновения аварий в соответствии с действующим типовым положением, контролирует составление смет расходов на мероприятия по охране труда в подразделениях предприятия, правильность составления заявок на спецодежду и другие средства индивидуальной защиты, спецпитание, предупредительные и защитные устройства и т. п.
4.8. Осуществляет контроль за расходами ассигнований на охрану труда, соблюдением правил и норм, охраны труда и производственной санитарии в проектах подразделений предприятия, которые строятся или реконструируются, новых технологических процессов, во время установки оборудования, а также сроков испытаний и проверок правильности эксплуатации паровых котлов, баллонов для сжатых газов, контрольной аппаратуры, кранов, подъемников и другого оборудования, графиков замеров производственного шума, воздушной среды, вибрации и т. п., выполнения распоряжений органов государственного надзора, межведомственного и ведомственного контроля за соблюдением действующих норм и стандартов по безопасности труда в процессе производства.
4.9. Оказывает подразделениям предприятия методическую помощь в разработке новых и пересмотре устаревших инструкций и памяток по охране труда, а также составлении программ обучения работников безопасным методам труда.
4.10. Принимает участие в расследовании и анализе причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предотвращению и устранению, а также в составлении разделов коллективного договора по вопросам улучшения условий труда, укрепления здоровья работающих.
4.11. Организует работу кабинета по охране труда и пропаганду мероприятий по охране труда и производственной санитарии путем проведения лекций, бесед, устроения выставок, витрин, стендов, распространения правил, инструкций, памяток, демонстрации кинофильмов и т. п.
4.12. Контролирует обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда во время проведения практики студентов, учеников профессионально-технических училищ и трудового обучения школьников.
4.13. Осуществляет связь с медицинскими учреждениями, научно-исследовательскими институтами и другими организациями по вопросам охраны труда и принимает меры по внедрению их рекомендаций.
4.14. Обеспечивает составление отчетности по охране труда.
4.15. Руководит рабочими отдела.

5. Права
Начальник отдела охраны труда имеет право:
5.1. Давать подчиненным ему сотрудникам поручения, и задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
5.2. Контролировать выполнение плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненных ему работников.
5.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы относящиеся к вопросам деятельности отдела охраны труда.
5.4. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию Начальника отдела охраны труда.
5.4. Представлять интересы предприятия в сторонних организациях по вопросам относящимся к производственной деятельности отдела охраны труда.

6. Ответственность
Начальник отдела охраны труда несет ответственность за:
6.1. Результаты и эффективность производственной деятельности отдела охраны труда.
6.2. Не обеспечение выполнения своих функциональных обязанностей, а так же работу подчиненных ему работников.
6.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ отдела охраны труда.
6.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия.
6.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам.
6.6. Не обеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками, находящемся в подчинении Начальника отдела охраны труда.

7. Условия работы. Право подписи.
7.1. Режим работы Начальника отдела охраны труда определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
7.2. В связи с производственной необходимостью, Начальник отдела охраны труда может выезжать в служебные командировки.
7.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Начальнику отдела охраны труда может выделятся служебный автотранспорт.
7.4. Исключительной сферой деятельности Начальника отдела охраны труда является обеспечение планирования и организация отдела охраны труда предприятия.
7.5. Начальнику отдела охраны труда для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

8. Прочие условия

Настоящая Должностная Инструкция сообщается Начальнику отдела охраны труда под расписку. Один экземпляр Инструкции хранится в личном деле работника.

С инструкцией ознакомлен и обязуюсь выполнять___________________(Подпись)
"______"______________200___ г.